为精准对接毕业生就业需求与企业用人需求，全力提升毕业生就业质量与升学比率，3月19日下午，职业技术学院召开2026届毕业生就业工作推进会议。学院领导班子、全体专业主任及全体辅导员参加会议，会议由学院党委副书记马冯莉主持。
会议旨在进一步压实就业工作责任，补齐工作短板，强化协同育人实效，重点围绕就业台账精细化管理、专升本工作、精准帮扶与校企合作等核心内容展开。马冯莉系统解读了就业工作考核细则，全面通报了当前毕业生就业、升学数据，精准梳理阶段性各项工作的进展、困难和方向。会议要求，各单位要严格落实就业台账精细化管理，辅导员与专业主任需共享就业信息表格，实时更新毕业生就业、升学、出国等状态，做到底数清、情况明。针对专升本工作，要重点关注所有报考学生的后续动态，提前开展针对性指导；对未上线考生，积极推介学院升学项目，全力冲刺升学率目标。
党委书记党松杰总结指出，全体参会人员要进一步提高政治站位，强化责任担当，将就业工作抓细抓实。要建立“一人一策”精准帮扶机制，针对慢就业、就业困难毕业生，明确困难类型、细化帮扶措施；各专业要进一步深化校企合作，拓宽就业渠道，为毕业生搭建更广阔的就业平台，形成“上下联动、全员参与”的就业工作格局，切实落实立德树人根本任务，为持续提升学院育人质量奠定坚实基础。
